Alarmsystemen Met Sleutelbeheer

Zes op de tien zzp'ers verhoogden hun uurtarief , gemiddeld met 10%. Tussen januari 2024 en januari 2025 heeft 62% van de ondervraagde zzp'ers hun uurtarief verhoogd, voornamelijk vanwege stijgende kosten, meer ervaring en een grotere vraag naar hun diensten - Bewakingscamera voor supermarkt. Degenen die hun tarieven verhoogden, deden dit gemiddeld met 10%

Over het geheel genomen liggen de zzp-tarieven begin dit jaar 5% hoger dan begin 2024. Leestip: Lees je dit artikel op je mobiel? Kantel dan je scherm om de tabellen in dit artikel optimaal te kunnen bekijken (Beveiligingscamera met wifi-module). Juridisch € 138 70% 8% 25 73% Overheid € 104 63% 8% 32 81% Zorg (Master-opleiding) € 103 64% 8% 26 72% ICT € 99 54% 9% 33 76% Energie & Duurzaamheid € 97 65% 8% 32 72% Zakelijke dienstverlening € 95 64% 9% 28 74% Techniek & Engineering € 84 69% 9% 33 70% Onderwijs € 82 57% 9% 25 71% Landbouw & Voedselproductie € 82 72% 9% 32 64% Detail- & Groothandel € 80 59% 11% 28 65% Media & Communicatie € 75 58% 11% 25 60% Persoonlijke dienstverlening € 69 64% 10% 23 61% Zorg (geen Master-opleiding) € 67 60% 8% 26 64% Vervoer € 64 64% 10% 34 61% Kunst & Cultuur € 60 64% 13% 23 47% Bouw € 60 70% 11% 34 52% Sport & Recreatie € 54 56% 11% 23 46% Horeca € 48 63% 14% 28 45% In 2024 behaalde 99% van de ondervraagde zzp'ers winst, met een gemiddelde van € 60.501

De mediane (doorsnee) winst bedraagt € 45.000, wat betekent dat de helft van de zzp'ers minder en de andere helft meer winst maakte afgelopen jaar. Deze omzet- en winstcijfers zijn gebaseerd op zzp'ers die minstens een jaar actief zijn en geen baan in loondienst ernaast hebben (Bewakingscamera met cloudverbinding). Leestip: Lees je dit artikel op je mobiel? Kantel dan je scherm om de tabellen in dit artikel optimaal te kunnen bekijken

Negen op de tien van alle ontvangen zzp-beroepen vallen in één van deze 70 beroepen. Er bestaat een duidelijk verband tussen het opleidingsniveau en het gemiddelde uurtarief. Hoe hoger de opleiding, des te hoger het gemiddelde tarief. Dit is deels te verklaren doordat hoger opgeleiden vaker werkzaam zijn in beter betaalde sectoren en toegang hebben tot gespecialiseerde functies.

In praktische sectoren, zoals de bouw en persoonlijke dienstverlening, is ervaring vaak belangrijker dan opleiding, waardoor de verschillen daar kleiner zijn. Samenvattend: een diploma kan toegang geven tot beter betaalde specialisaties, maar in sommige sectoren is praktijkervaring minstens even belangrijk (Beveiligingscamera voor opslagboxen). De discussie over de genderkloof in uurtarieven onder zzp’ers blijft actueel

Alarmsystemen Met Sirenetoestel

Is dit een teken van bewuste of onbewuste discriminatie? Niet noodzakelijk. Het verschil ligt voornamelijk in de beroepen en specialisaties waarin mannen en vrouwen werken - Alarmsystemen met toegangsbeheer software. Opvallend: vrouwen zijn iets vaker blij met hun uurtarief (69%) dan mannen (65%). : Mannen werken vaker in beter betaalde sectoren en specialisaties dan vrouwen

Mannen en vrouwen met exact dezelfde opleiding, werkervaring en specialisatie vragen toch verschillende tarieven. Dit kan wijzen op verschillen in waardering, onderhandelingskracht of zelfs bewuste of onbewuste discriminatie - Beveiligingscamera voor supermarkten. De strikte genderkloof is moeilijk op grote schaal aan te tonen, omdat er binnen elke niche-specialisatie voldoende data van zowel mannen als vrouwen nodig is

In 40% van de zzp-beroepen zijn er meer vrouwen dan mannen. Het gemiddelde uurtarief in deze beroepen is € 78 per uur. De grootste "vrouwelijke zzp-beroepen" zijn communicatieadviseurs, HR-professionals, marketeers, designers en virtueel assistenten. In 60% van de zzp-beroepen zijn mannen oververtegenwoordigd. Hier ligt het gemiddelde uurtarief een stuk hoger op € 87 per uur.

Dit toont aan dat de brede genderkloof vooral voortkomt uit beroepskeuzes - Bewakingscamera met panfunctie. Mannen zijn vaker actief in sectoren en beroepen met hogere tarieven, wat deels de kloof verklaart. De onderstaande tabel laat zien hoe ervaring en opleidingsniveau de genderkloof beïnvloeden. Hier zien we dat met het opleidingsniveau ook de genderkloof toeneemt

Afluister Microfoon Op Afstand

Tip van de dag: Op 6 maart - en nog twee keer in de week erna - organiseert Knab een webinar getiteld 'Zo bepaal en onderhandel je over je ideale uurtarief'. Experts Oskar Barendse en Marjan Heemskerk geven inzicht in het slim berekenen en effectief onderhandelen van je uurtarief. Meld je gratis aan en werk aan een sterker tarief.

Uit dit onderzoek blijkt dat mannen gemiddeld hogere tarieven hanteren dan vrouwen, zelfs wanneer ze dezelfde opleiding en ervaring hebben. Dit komt deels doordat mannen vaker in beter betaalde beroepen werkzaam zijn (bril met camera). Maar dat is niet het volledige verhaal. Zelfstandigen moeten hun eigen tarieven vaststellen en onderhandelen, en de cijfers tonen aan dat mannen zichzelf vaker als sterke onderhandelaar beschouwen en daardoor sneller geneigd zijn hogere tarieven te vragen

Het is cruciaal dat we verder kijken dan alleen individuele keuzes. De lagere uurtarieven binnen beroepen waarin veel vrouwen werkzaam zijn, is een structureel probleem dat niet losstaat van maatschappelijke normen en verwachtingen. De focus zou daarom niet alleen moeten liggen op hoe vrouwen hun tarieven beter kunnen onderbouwen, maar ook op hoe we transparantie in tarieven en gelijkere waardering van werk kunnen bevorderen.

58% denkt dat geslacht geen rol speelt. 23% weet het niet (Bewakingscamera voor studentenhuisvesting). 19% denkt dat mannen vanwege hun geslacht een hoger uurtarief kunnen vragen. 0,4% denkt dat vrouwen juist meer kunnen vragen. Opvallend is dat mannen en vrouwen de oorzaken van de genderkloof heel verschillend zien. Vrouwen schrijven de kloof vooral toe aan het feit dat mannen beter onderhandelen en simpelweg het feit dat ze man zijn

Alarmsystemen Voor Bedrijven

Leestip: Lees je dit artikel op je mobiel? Kantel dan je scherm om de tabellen in dit artikel optimaal te kunnen bekijken. Beveiligingscamera met digitale zoom. Omdat ze beter kunnen onderhandelen 43% 26% 55% Vooral vanwege het feit dat ze man zijn 43% 26% 55% Omdat beroepen waar vooral mannen werken, beter betaald worden 26% 39% 17% Omdat klanten/opdrachtgevers binnen mijn vakgebied een voorkeur voor mannen hebben

De resultaten laten zien dat er veel zelfstandigen zijn, maar ook een overvloed aan opdrachten. Er is veel vraag naar het werk dat ik doe 2% 14% 45% 39% Ik ervaar veel concurrentie binnen mijn vakgebied 6% 30% 42% 22% Vraag naar werk 84% van de zzp'ers merkt een grote vraag naar hun diensten.

In deze beroepen geven bijna alle zzp'ers aan dat er veel werk beschikbaar is. Het zijn ook de beroepen waar de meeste zzp'ers hun tarieven in de afgelopen twaalf maanden hebben verhoogd: meer dan acht op de tien - Beveiligingscamera met slimme detectie. Bij artiesten (53%), fotografen (58%) en journalisten (60%) is de vraag naar werk het laagst

Aanbod van werk 64% geeft aan dat ze veel concurrentie van andere zzp'ers ervaren. Vooral videomakers (92%), scrum masters/agile coaches (92%) en fotografen (94%) zien veel concurrenten. Daarentegen ervaren ingenieurs (29%), artsen (36%) en kraanmachinisten (39%) minder concurrentie. Benieuwd naar de vraag- en aanbodcijfers van de 70 grootste zzp-beroepen? Download gratis het Knab Zzp Uurtarievenboekje 2025. De meeste zzp'ers maken zich geen zorgen over de Wet DBA.

Bewakingscamera Voor Parkeergarage

Vooral in sectoren zoals ICT, overheid en zorg zijn zzp'ers bang dat opdrachtgevers terughoudender worden vanwege mogelijke naheffingen van de Belastingdienst. Alarmsystemen met extra sirene. Desondanks blijft het vertrouwen groot: negen van de tien zzp'ers zijn positief over de toekomst van hun onderneming. Dit komt mede doordat ze proactief stappen ondernemen om de risico’s van schijnzelfstandigheid te verminderen

Veel slechter 1% Slechter 9% Ongeveer gelijk 50% Beter 31% Veel beter 9% “Zzp’ers grijpen kansen en blijven vooruitkijken” Nadine Klokke, CEO van Knab, ziet in de onderzoeksresultaten een sterk en positief signaal: "Zelfstandig ondernemers zitten nooit stil. Zes op de tien hebben hun tarief verhoogd, de vraag naar hun diensten blijft sterk en 86% kijkt met vertrouwen naar de toekomst.

Natuurlijk zijn er uitdagingen, zoals de Wet DBA, maar de zzp'er beweegt mee en blijft groeien. Bij Knab geloven we dat ondernemers met de juiste inzichten en strategieën hun waarde beter kunnen onderbouwen en hun onderneming verder kunnen versterken. Daarom helpen we zelfstandigen met transparante informatie en praktische tools. Met onderzoeken zoals deze en het Knab Uurtarievenboekje geven we hen de handvatten om hun tarief met vertrouwen te bepalen en hun kansen optimaal te benutten.” Het onderzoek werd uitgevoerd tussen 9 januari en 13 februari 2025 en is ingevuld door ruim 20 (Beveiligingscamera voor receptieruimtes).000 zelfstandig ondernemers

Ook ondernemers zonder zakelijke rekening bij Knab konden deelnemen. De enquête werd namelijk ook gedeeld via samenwerkingspartners zoals en via de Knab Bibliotheek, die jaarlijks zo’n 600.000 unieke ondernemers bereikt. Alarmsystemen met branddetectie. In totaal heeft 90% van de respondenten een zakelijke rekening bij Knab

Alarmsystemen En Draadloze Technologie

Als beveiliger bij Defensie Amersfoort ben jij het gastvrije en alerte gezicht dat dagelijks de veiligheid van militairen, medewerkers en bezoekers waarborgt - Beveiligingscamera met draadloos netwerk. Met jouw scherpe blik en professionele houding zorg je dat alles veilig en soepel verloopt, van de eerste begroeting tot de laatste groet. Jou werktijden zijn overdag tussen 07:00 uur en 17:00 uur, dus je hebt ’s avonds lekker de tijd voor jezelf

Een kijkje in jouw werkdag: De dag begint met een kop koffie in de loge, aan de rand van de stad. Tijdens de overdracht bespreek je met collega’s van G4S en DBBO de bijzonderheden uit de vorige dienst en de aandachtspunten voor vandaag. Zo begint iedereen goed voorbereid. Vandaag is speciaal: naast de gebruikelijke medewerkers wordt ook de minister van Defensie met een delegatie verwacht.

Bij de toegangspoort controleer je zorgvuldig identiteitsbewijzen, registreer je bezoekers en verstrek je zichtbare toegangspassen - Alarmsystemen met sirenemodule. Zo zorg je voor een veilige, gecontroleerde toegang tot het terrein. Bijzonderheden leg je vast en draag je aan het eind van je dienst over aan je collega’s. Met een voldaan gevoel sluit je de dag af

Wil jij bijdragen aan de nationale veiligheid en de beveiliging van Defensielocaties? Solliciteer nu als Beveiliger Defensie in Amersfoort! Belangrijk om te weten: Let op: wij willen je graag zo goed en snel mogelijk in het sollicitatieproces meenemen - Bewakingscamera met privacy instellingen. Daarom ontvang je automatisch een uitnodiging van Equalture om een persoonlijkheidstest te maken